«Тренинг тренеров»
Цели тренинга:
1. Расширение навыков управления процессом тренинга;
2.Поиск решений актуальных задач тренеров;
3. Обмен опытом между коллегами; расширение профессионального стиля тренеров.
Программа тренинга
1. Принципы и правила работы психологических групп.
2. Интерактивные игры как средство групповой психологической работы.
- классификация интерактивных игр;
- четыре шага в работе с интерактивными играми;
- преимущества и ограничения интерактивных игр.
3. Планирование тренингов в организации.
4. Особенности обучения и развития взрослых.
5. Механизмы достижения целей тренинга.
6. Четырехмерная функциональная модель ведения групп.
7. Линии группового развития.
8. Кризисы на тренинге.
9. Управление деструктивным поведением участников тренинга.
10. Измерение результатов тренинга.
11. Посттренинговое сопровождение участников.
Автор и ведущий тренинга: Евгений Ерофеев, бизнес – тренер, бизнес – консультант, опыт профессиональной деятельности 19 лет. Общее количество проведенных тренингов более 800. Автор и разработчик практических руководств и технологий управления для крупных компаний Санкт – Петербурга.
Формы и методы, используемые в ходе тренинга: Обмен опытом среди участников; мини – лекции автора тренинга; презентация приемов и технологий; деловые и ролевые игры; разбор кейсов; практические групповые и индивидуальные задания по расширению навыков управления; работа в парах; индивидуальная тренировка; демонстрация методов; видео-тренинг.
Все участники получают комплект раздаточного материала и сертификат участия на тренинге.
